从管理主体来说，管理方案可以分为基层管理方案、团队管理方案、部门管理方案、组织管理方案；从管理客体来说，管理方案可以分为人员管理方案、资产管理方案、财务管理方案等；从管理内容来说，管理方案可以分为人力资源管理方案、营销管理方案、企业文化管理方案、物流与供应链管理方案、成本管理方案、研发管理方案等。

作为计划类文书，管理方案的内容一般包括：①管理目的；②管理目标，分总体目标和具体目标；③指导原则；④主要任务；⑤实施步骤，分基本步骤或阶段和关键步骤，关键步骤里还有重点工作项目；⑥政策措施，包括“ 政策保证”“组织保证”和“具体措施”等，明确资源分配、责任部门或责任人、效果验证人、进度、时限等。