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工作类别/ job category // job category /

将所有的工作岗位，按其业务性质分为若干职组、职系（横向），然后又按责任大小、工作的难易程度和技术高低分为若干个职级、职等（纵向），对每一职位给予准确定义和描述，制成工作说明书，以此作为人员管理的依据。