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工作分析/ job analysis // job analysis /

对有关工作的内容、人员要求和工作中的信息进行收集和系统分析的过程。又称职位分析，岗位分析或职务分析。

工作描述/ job description /job description
工作描述
在该职位上员工实际工作业务流程及授权范围。
工作说明/ job specification /job specification
工作说明
描述在完成某个特定工作时所需要的最重要的知识、技能、教育、经验和能力。
工作背景/ job context /job context
工作背景
工作被履行所需的条件以及工作对员工的要求。
工作活动/ work activities /work activities
工作活动
工作分析收集的主要信息之一。
人员行为/ staff behaviors /staff behaviors
人员行为
作为独立的个人在生产、科研、管理、销售活动中的言行。
工作岗位/ job position /job position
工作岗位
在一个特定的企业组织中、在一个特定的时间内，由一个特定的人所担负的一个任务或数个任务所组成的集合。简单地讲，工作岗位是指企业的某个员工需要完成的一个或一组任务。
工作类别/ job category /job category
工作类别
将所有的工作岗位，按其业务性质分为若干职组、职系（横向），然后又按责任大小、工作的难易程度和技术高低分为若干个职级、职等（纵向），对每一职位给予准确定义和描述，制成工作说明书，以此作为人员管理的依据。
工作分析六步法/ six-step in job analysis /six-step in job analysis
工作分析六步法
工作分析中经常采用的一种方法。
工作信息收集方法/ work information collecting methods /work information collecting methods
工作信息收集方法
收集工作信息的方法。
工作分析问卷调查法/ job analysis questionnaire /job analysis questionnaire
工作分析问卷调查法
辅助工作分析的一种方法。

工作分析/ job analysis // job analysis /

工作描述/ job description /job description

工作说明/ job specification /job specification

工作背景/ job context /job context

工作活动/ work activities /work activities

人员行为/ staff behaviors /staff behaviors

工作岗位/ job position /job position

工作类别/ job category /job category

工作分析六步法/ six-step in job analysis /six-step in job analysis

工作信息收集方法/ work information collecting methods /work information collecting methods

工作分析问卷调查法/ job analysis questionnaire /job analysis questionnaire